Recruter en alternance
Recruter un alternant en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
Besoin de renforcer votre équipe ? Vous cherchez un alternant motivé ? Chez ESCAM, nous simplifions votre recrutement en alternance.
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Les coûts de la formation sont déterminés par la branche professionnelle ou, à défaut, par France Compétences. Pour connaître le reste à charge, contactez-nous.
Des profils qui font la différence : 89% des entreprises sont satisfaites de leur alternants (enquête 2023-2024)
Aide à l'apprentissage
Les entreprises peuvent bénéficier d’une aide à l’embauche pour les contrats d’apprentissage selon le texte en vigueur :
Voici les dernières informations connues au 8 mars 2026 selon le Décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l'aide exceptionnelle aux employeurs d'apprentis :
Niveau 5 (Titres et BTS) : 4 500 € d’aides pour les entreprises de moins de 250 salariés et 1500€ pour les plus de 250 salariés.
Niveau 6 & 7 (Bac+3/4/5) : 2 000 € d’aides pour les entreprises de moins de 250 salariés et 750€ pour les plus de 250 salariés.
Apprenti(e) en situation de handicap : 6 000 € d’aides spécifiques sont allouées peu importe le niveau d'études (cumulable avec les autres aides.)
Les avantages de l'alternance pour les employeurs
Un recrutement économique : Profitez d’aides financières et d’une prise en charge des coûts.
Un investissement durable : Formez un collaborateur qui évoluera au sein de votre entreprise.
Un regard neuf : Les alternants apportent des idées et de nouvelles compétences.
Valorisation de l’entreprise : Renforcez votre marque employeur et attirez des talents.
Adaptation à vos besoins : Formez un jeune selon votre culture d’entreprise et vos exigences.
Rémunération des apprentis
| Âge de l’apprenti(e) | 1ère année de contrat | 2ème année de contrat | 3ème année de contrat |
|---|---|---|---|
| 16 à 17 ans | 27% | 39% | 55% |
| 18 à 20 ans | 43% | 51% | 67% |
| 21 à 25 ans | 53% | 61% | 78% |
| 26 ans et plus | 100% | 100% | 100% |
En % SMIC – 1 823,03€ brut
Rythme des formations
2 ans
2 jours à l'école
3 jours en entreprise
1 an ou 3 ans
1 jour à l'école
4 jours en entreprise
2 ans
1 jour à l'école
4 jours en entreprise
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